Vol. V - Edureka Career Watch - 9 февраля 2019 г.

«Наша самая большая слабость заключается в том, чтобы сдаться. Самый верный способ добиться успеха - это попробовать еще раз ». - Томас А. Эдисон

В среднем профессионал проводит более трети своей жизни на работе. Это буквально делает ваш офис вторым домом. Помня об этом, важно быть удовлетворенным тем, что вы делаете, чтобы заработать себе на хлеб с маслом. Чтобы помочь вам получить удовлетворение от работы и понять отраслевые тенденции занятости, которые могут помочь вам принять следующее важное решение для вашей карьеры, Edureka Career Watch приносит вам еще один набор историй, ориентированных на карьеру.

Итак, без лишних слов, давайте углубимся в главные новости о карьере и работе в отрасли на этой неделе.

TCS приступила к найму сотрудников, чтобы заполнить более 30 000 вакансий

Консультационные услуги Tata , имя, которое стало синонимом индийского ИТ-пространства, преследует цель снизить уровень безработицы в Индии. Компания недавно объявила, что стремится заполнить более 30 000 вакансий через офисы на субконтиненте. Вакансии относятся к выход на специалистов среднего звена с участием знание программных технологий . Раджеш Гопинатан, доктор медицины и генеральный директор технологического гиганта заявил, что разрыв в безработице существует в Индии не потому, что не хватает вакансий, а потому, что правильный талант недоступен . Он добавил, что спрос велик, и если они смогут обучать и переквалифицировать специалистов , эти ставки могут быстро снизиться.

Как заявил Гопинатх, индийским профессионалам необходимо переобучиться в правильных технологиях, чтобы их можно было нанять.

через Times Now

как делать вложенные таблицы в html

Изучите новейшие технологии компании нанимают.

GM увольняет 4000 сотрудников White Hat, сокращая штат на 15 процентов

Крупнейший автопроизводитель США, Дженерал Моторс недавно объявил, что это увольнение 4000 наемных рабочих в последнем раунде реструктуризации. Новости об этой реструктуризации впервые появились в Ноябрь 2018 г. и компания объявила о планах сократить рабочая сила на 15 процентов .Пэт Моррисси, представитель GM, сказал, что эти действия были необходимой мерой, чтобы обеспечить будущее компании и сохранение тысяч рабочих мест в США и во всем мире . Он добавил, что эти меры принимаются сейчас, потому что рынок труда и экономика сильны что может помочь пострадавшим сотрудникам продвинуться по карьерной лестнице.

через Рейтер

Рынок труда в США в лучшем состоянии за последние десятилетия, 304 000 новых рабочих мест, 100 месяцев роста

Рынок труда в США, кажется, находится в лучшем состоянии за последние десятилетия. В белый дом официально заявил, что были более 304 000 новых рабочих мест, которые были созданы в январе этого года, который представляет 100 месяцев роста рабочих мест подряд . Эти цифры являются выигрышем как для правительства, так и для специалистов, желающих получить работу в Соединенных Штатах. Кевин Хассетт, экономист Белого дома, сказал, что год начался хорошо с тонны вакансий в январе, указывая на рост более чем на три процента в первом квартале .

Не упускайте эти недавно созданные рабочие места, если хотите продвинуться по карьерной лестнице.

через Vox

Узнать высшие технические навыки в отрасли.

поднять что-то до власти в Java

Uber нанимает новый проект на основе самоуправляемых двухколесных транспортных средств

Крупнейшее имя в индустрии кабинного транспорта сегодня, Убер стремится расшириться в неизведанные воды. Компания стремится попасть в самоуправляемые скутеры и велосипеды , по словам генерального директора робототехнической компании. Uber также выпустил Форма Google с информацией, что это найм для нового подразделения компании под названием «Micromobility Robotics». Вакансии явно включают специалистов, имеющих квалификацию аппаратные и программные технологии, инженеры-механики, менеджеры по продукции и проектам, а также специалисты по маркетингу и коммуникациям .

через Убер

Блокчейн-стартап проверит степени и навыки, чтобы противостоять нечестности в резюме

Резюме или профиль в LinkedIn не всегда являются идеальным документом для оценки профессиональных и личных способностей кандидата, потому что часто люди склонны поступать с ними нечестно. Блокчейн-стартап под названием EchoLink стремится решить эту проблему, используя метод распределенного реестра для проверки и подтверждения подлинности цифровых документов . Это могло бы помочь компаниям с процесс отбора потенциальных сотрудников и убедитесь, что только самые достойные профессионалы получить письмо с предложением.

Блокчейн - это технология, которая буквально меняет определение всего, что мы делаем.

пошаговое руководство по ssis

через EchoLink

и обеспечьте себе карьеру в будущем.

В полной мере использовать Edureka Career Watch’s опыт в сфере образования и профориентации. Поговорите с нашими консультантами сегодня, чтобы получить более четкое представление о своей карьере и многом другом. Позвоните нам по телефону: IND: + 91-960-605-8406 / НАС: 1-833-855-5775 (бесплатно) .

Это были основные новости, связанные с открытием вакансий и тенденциями карьерного роста на рынке на этой неделе. Если у вас есть какие-либо вопросы, предложения или какие-либо конкретные темы, которые вы хотели бы, чтобы мы затронули, не стесняйтесь писать нам в разделе комментариев ниже. Edureka Career Watch вернется на следующей неделе с главными новостями, которые вам нужно знать. Поэтому убедитесь, что вы подписаны на наш блог через поле подписки ниже, и никогда не пропустите эти важные обновления.